成人午夜视频福利_国产成人亚洲精品青草天美_激情综合五月天_久久国产精品露脸对白_成人久久18免费网站麻豆_三级久久三级久久_成人精品免费看_成人精品电影在线观看_丝袜美腿成人在线_福利一区二区在线

會員登錄
還沒有賬號立即注冊

郵箱登錄

保持登錄

用第三方帳號直接登錄

返回

您可以選擇以下第三方帳號直接登錄工程建設(shè)網(wǎng),一分鐘完成注冊

登 錄 | 注 冊

我要投稿(工作時(shí)間:9:00-17:00)

投稿郵箱:sgqygl@chinacem.com.cn

聯(lián) 系 人:靳明偉

聯(lián)系電話:010-68576852

在線咨詢: 施工企業(yè)管理雜志靳編輯 施工企業(yè)管理雜志邵編輯 ×

工程建設(shè)網(wǎng)
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)管理雜志
PPP項(xiàng)目專題

正在建設(shè)中……

業(yè)務(wù)咨詢:(時(shí)間:9:00-17:00)

郵箱:manage@chinacem.com.cn

聯(lián)系人:張艷芳

聯(lián)系電話:010-68066858

在線咨詢: 中國工程建設(shè)網(wǎng)張編輯 中國工程建設(shè)網(wǎng)何編輯 中國工程建設(shè)網(wǎng)魏編輯

×
所在位置:首頁 > 企業(yè)管理 > 正文 企業(yè)管理

企業(yè)內(nèi)功的三大修煉

發(fā)布日期:2014-07-22來源:本網(wǎng)編輯:龔煒

[摘要]信用——以較低的財(cái)務(wù)成本獲取應(yīng)收賬款; 安全和質(zhì)量——不要讓其成為應(yīng)收賬款的絆腳石; 施工進(jìn)度——取得應(yīng)收賬款的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。

   目前,工程建設(shè)市場競爭激烈,招標(biāo)程序日趨規(guī)范,施工企業(yè)在簽訂施工合同、開展工程施工、獲取工程款前需要在投標(biāo)工作中付出大量的人力、物力和財(cái)力。在施工合同中,合同價(jià)款通常由預(yù)付工程款、工程進(jìn)度款和工程質(zhì)量缺陷保修金構(gòu)成,其中工程進(jìn)度款所占比例最大且根據(jù)工程量計(jì)量結(jié)果分批支付,工程質(zhì)量缺陷保修金則通常在工程竣工驗(yàn)收一年后結(jié)清,這使得施工企業(yè)在施工全過程乃至工程竣工后都要長期面臨大量的應(yīng)收賬款管理工作。因此,認(rèn)真研討應(yīng)收賬款管理工作,及時(shí)足額獲取應(yīng)收賬款,是施工企業(yè)保持良好財(cái)務(wù)狀況,維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)情況的基本保障,也是對其在投標(biāo)階段努力的應(yīng)有回報(bào)。

  與銀行建立長期互信的合作關(guān)系

  施工企業(yè)作為承包方收到的第一筆合同款是工程預(yù)付款,而收取預(yù)付款的前提之一是向發(fā)包方提供相應(yīng)的保函。因此,與銀行建立長期互信關(guān)系是施工企業(yè)以較低的財(cái)務(wù)成本獲取應(yīng)收賬款的重要工具。

  在開展施工作業(yè)前,發(fā)包方通常會支付一定比例的工程預(yù)付款,作為啟動資金供承包方組織施工所需的人員、機(jī)具、材料設(shè)備等資源,為正式施工做準(zhǔn)備。在取得工程預(yù)付款前,除合格的發(fā)票外,承包方需向發(fā)包方提交由保證人(通常是銀行)開具的履約擔(dān)保。履約擔(dān)保通常由承包方委托銀行開具,分為履約保證金保函和預(yù)付款保函兩部分,具體比例根據(jù)不同的施工合同條款確定。本文按照履約保證金為合同總價(jià)的10%、預(yù)付款為合同總價(jià)的30%的一般情況展開討論。換言之,在這種情況下,施工企業(yè)在收到工程預(yù)付款前共需委托銀行開具占合同總價(jià)40%的保函。銀行為降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),在出具保函前通常要求委托人存入與保函金額對應(yīng)的存款,按照存款利率支付利息。這一方式將占用施工企業(yè)大量現(xiàn)金,且利息較低,財(cái)務(wù)成本較高。但是,對于信用評級高的客戶,銀行可降低甚至取消這一要求,直接開具保函。如果施工企業(yè)能夠在長期合作中以良好的記錄取得銀行的信任,就可以以較低的財(cái)務(wù)成本取得第一筆應(yīng)收賬款。

  在實(shí)際工作中,筆者曾經(jīng)遇到過這樣一個(gè)案例:一家施工企業(yè)為節(jié)省財(cái)務(wù)成本,偽造銀行保函交給建設(shè)單位,企圖騙取工程預(yù)付款。但是,建設(shè)單位在與銀行對接其他業(yè)務(wù)時(shí)對保函進(jìn)行了核驗(yàn),發(fā)現(xiàn)該保函系偽造。建設(shè)單位立即停止支付工程預(yù)付款的相關(guān)工作,并嚴(yán)重警告了該企業(yè)。由于工期緊迫,重新招標(biāo)難以實(shí)現(xiàn),建設(shè)單位才沒有與其解除合同關(guān)系,但在后續(xù)的工作中將這家企業(yè)列入了不良記錄名單。同時(shí),該筆預(yù)付款到發(fā)稿之日也沒有支付給該企業(yè),建設(shè)單位在施工過程中只支付了后期的工程進(jìn)度款。

  施工企業(yè)這樣做無疑是得不償失的。偽造行為被發(fā)現(xiàn)后,施工企業(yè)不但要蒙受經(jīng)濟(jì)損失,而且嚴(yán)重影響其在業(yè)界的信譽(yù),更談不上及時(shí)足額取得應(yīng)收賬款。可以說,偽造保函的行為對其之前在投標(biāo)過程中付出的努力也是極為不負(fù)責(zé)任的。探究其偽造保函的原因,一是僥幸心理作祟;二是銀行在開具保函前對施工企業(yè)的存款要求造成的財(cái)務(wù)壓力較大,導(dǎo)致施工企業(yè)鋌而走險(xiǎn)。因此,施工企業(yè)如果希望以較小的財(cái)務(wù)成本獲得保函,應(yīng)通過良好的信用記錄與銀行建立長期互信的合作關(guān)系,用良好的信譽(yù)換取保函。這一案例很好地說明了施工企業(yè)與銀行建立互信關(guān)系的重要性。

  注重施工安全和質(zhì)量

  確保施工安全。在與國際接軌的大環(huán)境下,我國的安全管理制度和事故問責(zé)制度不斷完善,安全意識和管理水平也不斷提高,無論是監(jiān)管部門還是建設(shè)單位對HSE工作的重視達(dá)到了前所未有的高度,以經(jīng)濟(jì)為杠桿敦促施工企業(yè)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理已成為通行的做法。因此,施工企業(yè)要及時(shí)足額取得應(yīng)收賬款,必須確保施工安全。

  目前,為最大限度約束施工企業(yè)重視施工安全,消除安全隱患,建設(shè)單位除了在施工合同中針對施工安全設(shè)置獎懲條款外,還要制定周詳?shù)陌踩?xì)則,并與施工企業(yè)簽訂安全協(xié)議,同時(shí)要求承包方在開展施工前繳納安全保證金。安全保證金的收取標(biāo)準(zhǔn)約為30,000~100,000元,對于金額較大的施工合同,安全保證金還會進(jìn)一步提高,可達(dá)到合同總價(jià)款的5%。如果施工過程中出現(xiàn)了安全事故,依據(jù)責(zé)任認(rèn)定情況建設(shè)單位可以部分或全部扣除承包方的安全保證金。其次,建設(shè)單位將定期及不定期地舉行不同規(guī)格的現(xiàn)場安全檢查,對安全隱患和違章行為的責(zé)任單位有明確的處罰措施。建設(shè)單位發(fā)現(xiàn)安全問題后會責(zé)令施工企業(yè)立即進(jìn)行整改并在現(xiàn)場繳納200~2,000元的罰款,對拒不繳納者,發(fā)包方將在工程進(jìn)度款中雙倍扣除。對于安全生產(chǎn)管理較好的施工企業(yè),建設(shè)單位會在施工過程中及工程竣工驗(yàn)收后給予一定的獎勵。

  由于安全細(xì)則日趨嚴(yán)格,而施工企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平很難在短時(shí)期內(nèi)大幅提高,實(shí)際施工過程中因操作不規(guī)范接受罰款甚至影響進(jìn)度款支付的情況屢見不鮮,在一定程度上影響了應(yīng)收賬款的回收。因此,保證施工安全,提高日常安全生產(chǎn)管理水平,是施工企業(yè)在應(yīng)收賬款管理中應(yīng)認(rèn)真對待的課題。

  保證施工質(zhì)量。在工程建設(shè)中,施工質(zhì)量的重要性是不言而喻的。建設(shè)單位通常采用收取工程質(zhì)量缺陷保修金和針對施工質(zhì)量設(shè)置獎懲條款的方式督促施工企業(yè)提高工程質(zhì)量。工程質(zhì)量缺陷保修金的金額一般為施工合同總價(jià)款的3%,某些施工合同中可達(dá)到5%甚至更高。工程質(zhì)量缺陷保修金通常在工程竣工驗(yàn)收合格12個(gè)月后無質(zhì)量問題時(shí)結(jié)清。

  施工質(zhì)量主要體現(xiàn)在如下方面:一是按圖施工;二是保證工程尤其是隱蔽工程質(zhì)量達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);三是材料設(shè)備應(yīng)符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及專用條款約定的要求。對于由施工企業(yè)即承包方負(fù)責(zé)采購的材料設(shè)備,承包方需提供產(chǎn)品質(zhì)量合格證明,對材料設(shè)備質(zhì)量負(fù)責(zé)。建設(shè)單位及質(zhì)量監(jiān)督部門在工程建設(shè)過程中都會嚴(yán)格檢驗(yàn)施工質(zhì)量,一旦發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,除要求承包方及時(shí)整改外,還將處以一定金額的罰款。對于拒不執(zhí)行整改要求或經(jīng)整改后仍不合格的,則延遲或停止支付當(dāng)月的工程進(jìn)度款,并可另外委托其他施工企業(yè)處理,相關(guān)費(fèi)用從原承包方合同款中扣除并加以處罰。對于因整改造成工期滯后的,由承包方承擔(dān)追趕工期所需的費(fèi)用。

  筆者在實(shí)際工作中遇到過以下情況:某工程中由承包方負(fù)責(zé)采購的設(shè)備外觀出現(xiàn)輕微變形,但未引起施工人員的注意,依照圖紙進(jìn)行了安裝。建設(shè)單位的工程技術(shù)人員注意到這一情況后立即要求停工,同時(shí)暫停支付工程進(jìn)度款。承包方要求該設(shè)備生產(chǎn)廠家派出技術(shù)人員對問題設(shè)備進(jìn)行測試,測試結(jié)果表明,該設(shè)備變形程度在規(guī)范允許范圍內(nèi)并且不影響正常使用。由于設(shè)備已安裝完畢,考慮到工期要求,建設(shè)單位同意繼續(xù)使用該設(shè)備,恢復(fù)支付工程進(jìn)度款,但要求生產(chǎn)廠家和施工企業(yè)分別出具質(zhì)量承諾函,并延長該施工企業(yè)工程質(zhì)量缺陷保修金的結(jié)算期。同時(shí),承包方為追回因停工造成的工期滯后,采取了增加施工人員等措施,也導(dǎo)致其成本進(jìn)一步上升。如果施工企業(yè)的質(zhì)量控制工作能夠再細(xì)致一些,這一瑕疵是可以避免的,應(yīng)收賬款管理也就不會受到影響。這表明,保證施工質(zhì)量是施工企業(yè)做好應(yīng)收賬款管理工作的重要基礎(chǔ),應(yīng)引起足夠的重視。

  嚴(yán)格控制施工進(jìn)度

  工程進(jìn)度款是施工合同價(jià)款的主要構(gòu)成部分,通常占合同總價(jià)款的70%左右。因此,嚴(yán)格控制施工進(jìn)度,按期回收工程進(jìn)度款,是施工企業(yè)管理應(yīng)收賬款的重中之重。

  工程進(jìn)度款通常按月支付,其支付依據(jù)是工程量的計(jì)量。控制工期是工程項(xiàng)目降低投資成本和提高投資收益的關(guān)鍵,因此成為建設(shè)單位的重要工作目標(biāo)。工程要按期完成整體建設(shè)計(jì)劃,必須嚴(yán)格控制各施工分項(xiàng)的工期。建設(shè)單位經(jīng)常采用的工期控制方法是:要求承包方按日、周、月制定進(jìn)度計(jì)劃并統(tǒng)計(jì)工作量;針對工程量的完成情況設(shè)置一定數(shù)額的進(jìn)度獎懲金,鼓勵施工企業(yè)盡早完成計(jì)劃工作量。

  控制施工進(jìn)度決不只是制定和完成工作計(jì)劃這么簡單,它反映的是施工企業(yè)對人力、物力、財(cái)力的統(tǒng)籌安排,同時(shí)還要合理考慮天氣等外部因素對工期的影響。可以說,施工進(jìn)度控制能力體現(xiàn)了施工企業(yè)全方位的管理水平。在制定工作計(jì)劃時(shí),有經(jīng)驗(yàn)的施工企業(yè)不會簡單地用總工作量除以總工作時(shí)間,而是會充分考慮各種因素合理安排各種資源,并適當(dāng)留有余地。具體工作包括如下方面:

  合理確定施工隊(duì)伍規(guī)模。隨著勞動力成本的上升,施工企業(yè)通常在開工前組織的施工隊(duì)伍規(guī)模有限。但是,如果對工期的不確定性缺乏足夠的估計(jì),常常在施工進(jìn)程中出現(xiàn)因趕工需要臨時(shí)增加施工人員的情況。目前,我國勞動力資源逐漸顯現(xiàn)緊缺趨勢,局部區(qū)域的“民工荒”情況較為突出,施工企業(yè)臨時(shí)增加人員時(shí)往往需要支付高額薪酬,導(dǎo)致人力成本上升。因此,施工企業(yè)較為明智的做法是從施工組織開始就安排出足夠的施工人員,這樣做雖然初始成本略高,但可避免施工過程中無人可用的尷尬局面,且可爭取提前完工,從而獲得進(jìn)度獎勵,實(shí)際上起到了降低人力成本的作用。

  提前租賃大型施工機(jī)械。施工機(jī)具的準(zhǔn)備是開工前的重要工作之一。隨著社會分工的細(xì)化,施工企業(yè)通常不再購買大中型施工機(jī)械和設(shè)備,而是在需要時(shí)向?qū)I(yè)的租賃公司租用。從購買成本、維修保養(yǎng)成本及使用效率等各個(gè)方面衡量,租賃機(jī)械設(shè)備都是較好的方式。但是,由于大型施工機(jī)械成本較高,租賃公司擁有的數(shù)量也有限,施工企業(yè)在工程開工前應(yīng)提前準(zhǔn)備所需的機(jī)械設(shè)備,合理安排租賃事宜。

  充分考慮外部因素對工期的影響。除施工企業(yè)內(nèi)部的施工組織外,工期還受到諸多外部因素的影響,如:與監(jiān)理、設(shè)計(jì)院、其他施工方的協(xié)調(diào),項(xiàng)目手續(xù)辦理情況,建設(shè)單位及其上級單位的視察檢查,惡劣天氣的影響等等。在受外部因素影響導(dǎo)致工期延長時(shí),施工企業(yè)應(yīng)注重做好記錄和歸檔工作,明確停工原因和責(zé)任方,保存好對己方有利的證據(jù),最大程度地保護(hù)自己的利益。但是,施工企業(yè)應(yīng)盡量避免和建設(shè)單位發(fā)生正面沖突,否則不利于后期應(yīng)收賬款的回收。因此,一旦出現(xiàn)工期滯后的情況,施工企業(yè)在保存證據(jù)的同時(shí)應(yīng)積極采取補(bǔ)救措施追回工期,才能在與建設(shè)單位的協(xié)調(diào)中獲得主動權(quán)。

  (作者單位:振華石油控股有限公司 謝 楠)

【相關(guān)閱讀】

專題策劃

資質(zhì)管理改革大家談

資質(zhì)管理改革大家談

近年,現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露,資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的不合理之處逐漸顯現(xiàn),資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止,擾亂了建筑市場的正常秩序。為此,各地建設(shè)主管部門、行業(yè)協(xié)會和廣大企業(yè),交流了資質(zhì)管理運(yùn)行的現(xiàn)狀,提出資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)修訂的相關(guān)建議。

 

管理案例

中建-結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型

中建-結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型

推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù),不能像“群眾都過河了,你還在摸石頭”的慢,也要防止“腳踩西瓜皮,滑到哪里算哪里”的亂,務(wù)必高屋建瓴,長遠(yuǎn)謀劃,做好推進(jìn)組織架構(gòu)、人才隊(duì)伍、專項(xiàng)考核的頂層設(shè)計(jì)。

中國工程建設(shè)網(wǎng)首頁 | 關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 管理案例 | 會議活動 | 施工企業(yè)管理雜志 | 我要投稿

版權(quán)所有:北京華信捷投資咨詢有限責(zé)任公司《施工企業(yè)管理》雜志社

地址:北京市西城區(qū)阜外大街22號外經(jīng)貿(mào)大廈6層?xùn)|區(qū)郵編:100037電話:010-68520349傳真:010-68570772E-mail:sgqygl@chinacem.com.cn

京公網(wǎng)安備 11010202007072號京公網(wǎng)安備 11010202007072號 京ICP備09092133號-1  Copyright ?2000-2015 中國工程建設(shè)網(wǎng) 保留所有權(quán)利

返回頂部 返回建設(shè)網(wǎng)首頁 投稿 用戶反饋
成人午夜视频福利_国产成人亚洲精品青草天美_激情综合五月天_久久国产精品露脸对白_成人久久18免费网站麻豆_三级久久三级久久_成人精品免费看_成人精品电影在线观看_丝袜美腿成人在线_福利一区二区在线
久久97超碰国产精品超碰| 日本不卡一二三区黄网| 成人av网址在线| 日韩电影免费在线看| 久久福利资源站| 成人黄色网址在线观看| 美腿丝袜亚洲一区| 国产91丝袜在线观看| 人人狠狠综合久久亚洲| 岛国一区二区三区| 九色|91porny| 日本在线不卡视频一二三区| 国产成人精品免费在线| 麻豆国产精品官网| 91丨九色丨尤物| 国产99精品视频| 韩国v欧美v日本v亚洲v| 日韩电影在线免费| av亚洲精华国产精华| 国产一区欧美二区| 麻豆精品久久久| 日韩电影免费一区| 99re视频这里只有精品| 成人一区二区视频| 国产精品白丝av| 精品一区二区影视| 日韩成人免费看| 石原莉奈在线亚洲二区| www.日韩在线| 成年人网站91| 成人爽a毛片一区二区免费| 国产在线视视频有精品| 老司机精品视频在线| 日韩主播视频在线| 91麻豆高清视频| 91在线porny国产在线看| 国产成a人亚洲精品| 国产剧情在线观看一区二区| 精品一区二区三区在线观看国产| 六月丁香综合在线视频| 日本亚洲免费观看| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 日日嗨av一区二区三区四区| 丝袜美腿成人在线| 强制捆绑调教一区二区| 日本不卡视频一二三区| 看片的网站亚洲| 精品一二三四在线| 久久99精品一区二区三区| 日韩精品亚洲专区| 青青国产91久久久久久| 九色|91porny| 国产成人啪午夜精品网站男同| 国产精品自拍三区| 国产黄色精品网站| 丁香另类激情小说| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 美女www一区二区| 国产真实乱对白精彩久久| 国产酒店精品激情| 成人性生交大片免费看中文网站 | aa级大片欧美| 成人黄色综合网站| 日精品一区二区三区| 久久av老司机精品网站导航| 国产一区二区三区黄视频 | 99re热视频这里只精品 | 日韩精品电影一区亚洲| 麻豆成人综合网| 国产成人综合视频| 91首页免费视频| 久草在线在线精品观看| 成人一二三区视频| 青青草视频一区| 国产激情视频一区二区三区欧美 | 日韩电影在线一区| 国产一区免费电影| 91在线看国产| 国内精品国产三级国产a久久| 成人av免费网站| 日本午夜一区二区| 久久精品国产99| 国产成人一级电影| 青青草原综合久久大伊人精品优势| 精品一区二区在线视频| 成人蜜臀av电影| 久久99精品国产| 99久久免费精品| 国产一区二区免费视频| 99久久精品免费看国产| 精品一区二区三区的国产在线播放 | 久久66热偷产精品| 99热这里都是精品| 国产在线国偷精品免费看| 91在线视频在线| 国产精品一卡二卡| 蜜桃久久久久久久| 日韩精品成人一区二区三区| 懂色av一区二区夜夜嗨| 国产一区二区视频在线| 日韩在线观看一区二区| 成人av免费网站| 国产福利一区二区三区视频| 另类的小说在线视频另类成人小视频在线| 不卡的电视剧免费网站有什么| 韩国av一区二区三区在线观看| 日韩精品乱码免费| 99riav一区二区三区| 成人免费视频视频在线观看免费 | 狠狠色综合播放一区二区| www.欧美日韩| 成人av电影在线| 国产69精品久久777的优势| 国内精品在线播放| 国内不卡的二区三区中文字幕 | 国产乱子轮精品视频| 奇米一区二区三区av| 国产真实乱子伦精品视频| 99热国产精品| 成人精品高清在线| 成人免费视频视频在线观看免费| 国产一区二区在线视频| 国产真实乱子伦精品视频| 精品一区二区久久久| 精品亚洲porn| 国产精品影视在线| 国产电影精品久久禁18| 国产不卡在线视频| 不卡的av中国片| 99r国产精品| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 日韩福利视频导航| 美女视频一区在线观看| 精品一区二区三区免费播放| 国产一区二区免费看| 粉嫩av亚洲一区二区图片| 不卡区在线中文字幕| 视频一区中文字幕国产| 美女视频黄a大片欧美| 精品一区二区三区在线视频| 精品一区二区日韩| 丁香桃色午夜亚洲一区二区三区| 99在线热播精品免费| 日韩和欧美一区二区三区| 蜜桃一区二区三区在线| 97成人超碰视| 粉嫩av一区二区三区在线播放 | 日韩va欧美va亚洲va久久| 日韩福利电影在线| 极品少妇一区二区| 福利视频网站一区二区三区| av日韩在线网站| 免费成人性网站| 国产尤物一区二区| 99国产精品一区| 看片的网站亚洲| 成人av午夜电影| 日本不卡一区二区| 国产99久久精品| 日韩电影网1区2区| 国产不卡视频在线播放| 日本亚洲三级在线| 丁香另类激情小说| 欧美bbbbb| 成人国产在线观看| 久久精品999| gogo大胆日本视频一区| 狠狠色综合播放一区二区| 99视频有精品| 国产精品一区二区久久精品爱涩| 91在线云播放| 国产成人在线电影| 久久精品国产亚洲aⅴ| 成人毛片视频在线观看| 国产在线精品不卡| 日韩高清在线电影| www..com久久爱| 国产揄拍国内精品对白| 日韩经典中文字幕一区| 成人av电影在线观看| 精品一区二区三区在线播放| 91蝌蚪国产九色| 成人一级黄色片| 国产在线视频一区二区三区| 日本欧美久久久久免费播放网| 国产成人免费在线观看| 精品一区在线看| 三级一区在线视频先锋| 白白色 亚洲乱淫| 国产成人丝袜美腿| 国产九色精品成人porny| 久久成人麻豆午夜电影| 日本不卡不码高清免费观看 | av一区二区三区四区| 国产精品小仙女| 国产综合色产在线精品| 久久草av在线| 久久国产精品露脸对白| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 蜜桃av一区二区三区电影| 激情另类小说区图片区视频区| 91在线你懂得| 99久久精品国产网站| 懂色一区二区三区免费观看 | 精品一区二区三区影院在线午夜 | 日韩高清不卡一区二区| 日韩黄色片在线观看| 成人精品在线视频观看| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 粉嫩一区二区三区性色av| 国产精品小仙女| 国产高清久久久久| 大白屁股一区二区视频| 成人精品电影在线观看| 99久久国产综合精品女不卡| 97aⅴ精品视频一二三区| 91香蕉视频在线| 日韩电影在线一区| 六月丁香婷婷久久| 精彩视频一区二区三区| 国产一区二区女| 国产91丝袜在线播放0| av一二三不卡影片| 日本大胆欧美人术艺术动态| 麻豆免费精品视频| 国产精品自拍一区| 99麻豆久久久国产精品免费| 91视视频在线观看入口直接观看www| 91在线国内视频| 久久99国产精品免费网站| 99re成人精品视频| 97久久精品人人爽人人爽蜜臀| 99久久伊人久久99| 日本不卡一区二区三区| 国产在线看一区| av一区二区三区四区| 蜜臀久久99精品久久久久久9 | 国产一区二区中文字幕| 国产99久久久精品| 91美女在线观看| 精品一区二区日韩| av成人动漫在线观看| 蜜臂av日日欢夜夜爽一区| 国产精品系列在线播放| 丝袜美腿高跟呻吟高潮一区| 寂寞少妇一区二区三区| 9i在线看片成人免费| 寂寞少妇一区二区三区| 97精品久久久久中文字幕| 久久99在线观看| www.在线成人| 国产一区激情在线| 日韩vs国产vs欧美| 国产成人精品免费| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 岛国av在线一区| 精品亚洲成a人| 丝袜美腿高跟呻吟高潮一区| 国产剧情一区二区| 麻豆视频一区二区| 91香蕉视频在线| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 国产成人自拍网| 久久精品国产免费| 国产黑丝在线一区二区三区| 91香蕉视频黄| 成人综合婷婷国产精品久久| 美国三级日本三级久久99| 成人激情小说网站| 国产一区久久久| 美女mm1313爽爽久久久蜜臀| 91香蕉视频在线| 成人夜色视频网站在线观看| 国产一二三精品| 蜜臀91精品一区二区三区| 91免费国产在线| 99视频精品在线| 成人性色生活片| 国产传媒日韩欧美成人| 国产九九视频一区二区三区| 久久国产视频网| 免费高清在线一区| 日本不卡视频在线观看| 日韩影院精彩在线| 日韩精品欧美成人高清一区二区| 成人av电影在线网| a在线欧美一区| 成人福利视频网站| 成人三级在线视频| 成人黄页在线观看| 成人av网站免费| 99视频一区二区| 91蜜桃网址入口| 日韩国产精品大片| 免费看日韩精品| 美女一区二区视频| 麻豆精品国产传媒mv男同| 日韩高清国产一区在线| 美女一区二区久久| 美女脱光内衣内裤视频久久网站| 免费高清在线一区| 久久99久久精品| 国产综合久久久久影院| 国产伦精一区二区三区| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 99在线精品观看| 99精品桃花视频在线观看| 99精品视频在线观看免费| 91麻豆精品一区二区三区| 日韩在线一区二区三区| 日本aⅴ精品一区二区三区| 久久99久久精品| 国产精品99久久久久| kk眼镜猥琐国模调教系列一区二区| 不卡的av网站| 欧美96一区二区免费视频| 久久精品国产**网站演员| 国产老肥熟一区二区三区| 成人精品在线视频观看| 日韩高清欧美激情| 极品少妇xxxx精品少妇| 成人美女视频在线看| 日本最新不卡在线| 国产在线不卡视频| www..com久久爱| 久久er99热精品一区二区| 国产成人在线色| 日韩精品一级二级| 国产一区二区三区在线观看精品| 成人免费观看av| 久久国产精品免费| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 日本中文字幕一区| 国产成人免费高清| 秋霞电影一区二区| 高清不卡一区二区在线| 免播放器亚洲一区| 成人av片在线观看| 狠狠色丁香婷综合久久| 97久久人人超碰| 国产乱国产乱300精品| 视频一区二区不卡| 国产福利精品一区二区| 日本aⅴ免费视频一区二区三区 | 国产白丝精品91爽爽久久| 91麻豆文化传媒在线观看| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 99久久99久久综合| 国产精品亚洲专一区二区三区 | 91免费在线视频观看| 国产一区二区三区国产| 日韩精彩视频在线观看| 成人永久看片免费视频天堂| 精品中文字幕一区二区小辣椒| 97成人超碰视| 成人午夜电影网站| 国产精品1区2区| 精品一区二区三区香蕉蜜桃 | 丝袜诱惑亚洲看片| 成人性色生活片| 国产精品一二三四| 激情综合五月天| 人人狠狠综合久久亚洲| 97久久精品人人做人人爽50路| 国产成人99久久亚洲综合精品| 久国产精品韩国三级视频| 日本大胆欧美人术艺术动态| 99re这里只有精品首页| 成人美女在线视频| 成人一区二区视频| 岛国av在线一区| 成人性生交大片| 成人一二三区视频| 高清不卡在线观看| 懂色av中文一区二区三区| 国产激情视频一区二区在线观看| 国产综合色精品一区二区三区| 久草在线在线精品观看| 久久精品国产精品亚洲红杏| 免费观看在线色综合| 免费人成精品欧美精品| 蜜桃视频在线一区| 免费观看成人av| 久久99精品网久久| av激情亚洲男人天堂| 国产麻豆一精品一av一免费| 91亚洲资源网| 国产999精品久久久久久绿帽| 国产激情一区二区三区四区 | 精品一区二区日韩| 精品一区二区久久久| 国产在线乱码一区二区三区| 国产美女在线观看一区| 国产成人在线视频网站| www.日本不卡| 日本不卡的三区四区五区| 极品少妇xxxx精品少妇| 国产成人免费视频一区| 91美女视频网站|