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2014年度中國施工企業(yè)管理協(xié)會科學技術獎科技創(chuàng)新成果公布，廣州市建筑集團摘得8項科學技術獎。
其中：深基坑變形監(jiān)測中的數(shù)字近景三維測量技術、建筑幕墻工程綠色施工關鍵技術的研究與應用等2項成果榮獲一等獎；螺栓球桁架升降機整體提升大跨度穹頂網(wǎng)架施工技術、明挖地鐵站樓面板臺車鋼模體系施工關鍵技術研究、有限空間半逆作法綜合管線原地保護施工技術研究、非對稱大型懸挑鋼結(jié)構整體提升施工技術、超高層核心筒靈活平臺提模系統(tǒng)設計與施工技術、稱限高條件下復合地基灌注樁地質(zhì)鉆機施工技術研究等6項成果榮獲二等獎。
中國施工企業(yè)管理協(xié)會科學技術獎是2006年11月國家科學技術部批準的全國性工程建設技術創(chuàng)新獎，是建設領域的重要獎項。
近年，現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露，資質(zhì)標準的不合理之處逐漸顯現(xiàn)，資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止，擾亂了建筑市場的正常秩序。為此，各地建設主管部門、行業(yè)協(xié)會和廣大企業(yè)，交流了資質(zhì)管理運行的現(xiàn)狀，提出資質(zhì)標準修訂的相關建議。
推進基礎設施業(yè)務，不能像“群眾都過河了，你還在摸石頭”的慢，也要防止“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”的亂，務必高屋建瓴，長遠謀劃，做好推進組織架構、人才隊伍、專項考核的頂層設計。
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